MŪSŲ REKOMENDACIJŲ SISTEMA

Jau beveik 15 metų įmonė „Hausengel“ siūlo savo aukšto lygio priežiūros paslaugas Vokietijoje ir tokiu būdu įgyja vis daugiau mūsų užsakovų pasitikėjimo. Taip pat daugelį metų su mumis bendradarbiauja puikūs slaugytojai, kurie ne tik patys dirba, bet ir rekomenduoja mūsų tarpininkavimo paslaugas kitiems, slaugos srityje norintiems dirbti asmenims. Abipusis pasitikėjimas skatina mus įvesti tam tikrus pakeitimus, kurių naudą Jūs jaustumėte bendradarbiaudami su mumis.

 „Hausengel“ suteikia 100 EUR vienkartinę premiją už kiekvieną registruotą slaugytoją, kuri dirba 90 dienų po sutarties pasirašymo. Slaugytojas, rekomenduojantis mums naujus darbuotojus, gali pateikti savo rekomendaciją bet kuriuo patogiu būdu - telefonu arba raštu. Žinoma, norint pateikti mums tokią informaciją, yra būtinas rekomenduoto asmens sutikimas. Taigi, šiuo atveju naudos turi visos suinteresuotos pusės: rekomenduotas slaugytojas gauna visą informaciją iš pirmų lūpų, todėl gali pasitikėti mūsų įmonę rekomendavusiu asmeniu. Mus rekomenduojantis slaugytojas gauna rekomendacijų premijos išmokas. Taigi, mes kviečiame aktyviai dalyvauti mūsų naujoje rekomendacijų programoje bei rekomenduoti mūsų įmonę suinteresuotiems slaugytojams!

Hausengel aktualijos
Čia rasite visus Hausengel pranešimus tokiomis temomis kaip slauga ir priežiūra, o taip pat patarimų ir įdomybių
Visos naujienos

Kai serga kūnas, serga ir siela! Pagalba sergančiajam

Kiekviena liga turi ir savo psichologinę pusę. Liga nėra procesas, kurį ligonis gali stebėti iš šalies. Žmogus yra kūno ir sielos visuma, todėl bet kuri liga liečia visą žmogaus esybę.

Šiuolaikinės...

Hausengel rekomendacijų loterija

2021 metų spalio 1 dieną prasideda mūsų Hausengel rekomendacijų loterija. Tai reiškia, kad Jūs galite dar daugiau laimėti, jei rekomenduosite Hausengel laikotarpyje tarp 2021 m. spalio 1 dienos ir...

Eine farbige Pflegefachkraft freut sich über die Auszeichnung

F.A.Z. institutas įvertino Hausengel: „Populiariausias Vokietijos darbdavys“

Kvalifikuotų ir patyrusių darbuotojų paklausa nuolat auga, o jų rasti darosi vis sunkiau. Ši tendencija stebima visose srityse, tačiau slaugos srityje šis trūkumas yra dar ryškesnis. Koronos...